2013就活生がgoogle+から得られる５つのメリット

【Google+、一般公開後に訪問者数が1,269％増加】

９月に一般公開されたグーグルのＳＮＳ「google+」（グーグルプラス、ぐーたす、Ｇ＋）。ユーザー数は順調に増えています。

SNS サイト訪問者数ランキングを見ると、すでにtwitterが射程圏内に入っています。
週間訪問者数は、twitter３３００万に対して、google+は一般公開後１週間で１５００万ほど。ツイッターを追い抜くのは時間の問題になりました。

今後は、どれだけfacebookに猛追できるかが焦点です。

【就活生にとっての５つのメリット】

2013年卒の就職活動でgoogle+を活用するメリットは、大きく５つあります。

１、ＯＢ・ＯＧ（志望会社の社会人）と気軽にコミュニケーションできる
２、ＩＴの最先端に触れることができる
３、画像と動画で瞬時に大量の情報が得られる
４、質の高い情報が得られる
５、意識の高い仲間とのネットワークが構築できる

１つめについて。google+には、すでに企業の社員が大量に登録しています。東京三菱銀行やＮＨＫなどの日本の就職先の人はもちろん、外資系の社員（そして外国人）も大量に登録しています。facebookに比べて雰囲気はオープン。なので、すぐにネット上で交流することができてしまいます。

２つめについて。googleの社員も多数登録しています。登録している人は、全般的にＩＴの知識が豊富。なので、交流しているうちに自然にＩＴに強くなることが可能です。

３つめについて。google+の最大のメリットのひとつは、画像と動画。facebookと比較して、はるかに高画質だと感じます。アートにしろおもしろ画像にしろ、画像の美しさは圧倒的。文字だけのtwitterと比較すると、格段の情報量です。英語などができれば、気軽に海外の画像や動画、ニュースに触れることもできます。

４つめについて。参加している人の意識は高いですので、情報の質も自然と高くなります。就職活動は情報戦。この戦いを勝ち抜くために、強い味方になります。

５つめについて。google+を使いこなすうえで、ツイッターとフェイスブックに慣れていることが前提になる気がします。基本的な操作がとても似ているのです。ですので、この２つを使っていた人以外には、心理的な壁があるように感じます。参加に困難がともなう場合、一般的に、参加する人の意識は高くなります。

国内で意識がもっとも高い学生どうしのネットワークは、就職活動だけでなく、入社後もかけがえのない財産になることでしょう。

【おすすめの入門サイト】

google+の使い方や、登録、退会、入門知識、そしてフォロー、フォロワーの増やし方については、次の外部サイトが役に立ちます。

・nanapi google+の使い方徹底ガイド
・Google+：G+を始めたらNext - Kyamoシップ　〜WEBで世界征服〜
・Google+1の使い方2神ひろし／要注意！検索されるプロフと友達の増やし方

フォロワーの増やし方の要領は、twitterと同じ。自己紹介を詳しく書き、アイコンは自分の写真にすること。そして共通点の多そうな人を検索してフォローすれば、フォローがえしの確率が高いです。twitterやfacebook同様、おすすめの人の紹介もあります。口コミ・評判どおり、びっくりするほど大量のおすすめがあります。

twitterと違うのは、短期間に大量のフォローができてしまうこと。結果として、フォロワーを短期間に爆発的に増やすこともできるのです。

【参加に際しての留意事項】

google+は実名登録。実名で社会人のネットワークに飛び込むことになります。企業の人事も利用していますから、google+を活用する際には、そこが面接会場と同じなのだという意識が大切です。ハメを外しすぎないように気をつけてくださいね。

ちなみに、私のアカウントは次のとおり。よかったらフォローしてみてください。

・Mitsuo Saito（キャリアコンサルタント）

・[http://d.hatena.ne.jp/rakkochan/20110825/p1:title=【放射能】「さんまは危険」２つの根拠（サンマの放射能汚染）]